Thứ Bảy, 17 tháng 4, 2021

Công ty cung ứng nhân sự tuyển kế toán cho doanh nghiệp thế nào

Vì tính chất quan trọng của vị trí kế toán trong doanh nghiệp, nên khi công ty cung ứng nhân sự hỗ trợ tìm ứng viên họ sẽ đưa ra quy trình tuyển dụng khá nghiêm ngặt cũng như đặt ra tiêu chí đánh giá cụ thể. Vậy thông thường headhunter sẽ tuyển dụng kế toán như thế nào?

Các câu hỏi cần có khi phỏng vấn ứng viên kế toán

Làm việc ở vị trí kế toán có ý nghĩa gì trong sự nghiệp của bạn

Mục đích của câu hỏi này là để kiểm tra khả năng tự nhận thức của ứng cử viên. Câu trả lời sẽ giúp nhà tuyển dụng biết được tính cách cũng như định hướng của ứng viên trong tương lai. Ngoài ra, đây cũng là câu hỏi được dùng để kiểm tra sự phù hợp với văn hóa công ty. Lưu ý là việc tuyển dụng không phải là tìm nhân viên cho vị trí còn trống ngay hôm nay mà làm tìm người có thể gắn bó lâu dài trong tương lai.

Công ty cung ứng nhân sự chia sẻ các câu hỏi phỏng vấn ứng viên kế toán

Kể về một quyết định giúp doanh nghiệp tiết kiệm chi phí

Câu hỏi này là không thể thiếu khi headhunter thực hiện tuyển dụng cấp cao ứng viên kế toán cho công ty. Một người kế toán giỏi là người luôn nỗ lực để tối thiểu hóa chi phí cho doanh nghiệp mà vẫn đảm bảo kế hoạch phát triển hiệu quả. Nếu thực hiện được điều này, đây là ứng viên tiềm năng mà công ty đang tìm kiếm.

Làm thế nào đảm bảo tính chính xác của công việc gần đến hạn hoàn thành

Kế toán là công việc đòi hỏi sự chú ý đến từng chi tiết, đặc biệt là khi thời gian hoàn thành công việc gần đến. Thông thường headhunter sẽ cân nhắc tuyển ứng cử viên nào có thể thực hiện tốt công việc ngay khi phải đối mặt với vấn đề về thời hạn. Câu hỏi này giúp headhunter biết chắc chắn rằng ứng viên vẫn thực hiện theo quy trình công việc cụ thể, đảm bảo tính chính xác cao.

Làm thế nào để người ngoài ngành vẫn hiểu được dữ liệu kế toán?

Theo công ty cung cấp nhân sự, mục đích đặt ra câu hỏi này đó là kiểm tra khả năng giao tiếp, truyền tải thông tin của ứng cử viên. Tuy nhân viên kế toán thường dành nhiều thời gian với các con số nhưng việc thảo luận, trình bày dữ liệu một cách hợp lý cũng là điều quan trọng. Sẽ thế nào nếu không ai hiểu được các dữ liệu tài chính mà bạn đang trình bày?

Bạn có nhanh chóng cập nhật các quy định kế toán hiện hành?

Với sự thay đổi không ngừng của các ngành nghề, lĩnh vực kế toán - tài chính cũng không nằm ngoài những thay đổi. Ứng viên giỏi sẽ thể hiện cho bạn thấy khả năng cập nhật thông tin mới bằng cách thường xuyên theo dõi thông tin về việc ban hành chuẩn mực kế toán mới, hay tham dự các hội nghị kế toán,...

Kể tên những phần mềm kế toán bạn đã sử dụng

Cuối cùng, mục đích dich vu tuyen dung nhan su đưa ra câu hỏi này là để kiểm tra liệu ứng viên đã từng có kinh nghiệm sử dụng hệ thống kế toán này. Câu trả lời còn giúp doanh nghiệp biết được có cần đào tạo lại nhân sự trong những ngày đầu làm việc tại tổ chức hay không.

Xem thêm: Headhunter vietnam dự báo nhóm ngành nghề cần nhân lực giai đoạn 2025-2030

Không có nhận xét nào:

Đăng nhận xét

Xu hướng thuê ngoài tính toán vietnam payroll của các doanh nghiệp hiện nay

Có thể nói hình thức thuê ngoài tính lương ( vietnam payroll ) xuất hiện lần đầu từ các công ty, tập đoàn đa quốc gia. Dần dần khi nhu cầu t...