Lĩnh vực nào cần cung ứng nhân sự năm 2021

Theo thống kê năm 2021 các doanh nghiệp sẽ cần cung ứng nhân sự khoảng 140.000 người ở nhiều ngành nghề. Điều này đem lại cơ hội việc làm cao cho nhóm người lao động thất nghiệp do ảnh hưởng từ đại dịch trong thời gian vừa qua.

Ngành nghề nào tăng nhu cầu cung ứng nhân sự năm 2021

Năm 2020, đại dịch đã ảnh hưởng đến nhiều lĩnh vực, nền kinh tế cũng như làm tăng tỷ lệ thất nghiệp. Vì thế không phải là điều lạ khi nhận thấy nhu cầu nguồn lao động trong năm 2020 giảm mạnh ở một số lĩnh vực. Chẳng hạn ngành du lịch, khách sạn, nhà hàng,...đã cắt giảm số lượng lớn nhân sự. Một số doanh nghiệp buộc phải đóng cửa vì gặp khó khăn về tài chính. Do đó có thể nói năm 2021 sẽ bùng nổ về nhu cầu nhân lực nhằm hoàn thành các hoạt động kinh doanh từ năm 2020.

Cong ty cung cap nhan su cho biết, với điều kiện khách quan về hội nhập kinh tế, thực hiện chính sách phát triển nền kinh tế là điều cần thiết. Tuy nhiên để thực hiện được những điều này thì điều đầu tiên là xây dựng được đội ngũ nguồn lao động chất lượng, đảm bảo cung đủ cầu.

Ngành nghề nào cần cung ứng nhân sự trong năm 2021

Theo dự báo, trong năm 2021 và những năm tiếp theo, một số ngành có nhu cầu tuyển dụng cao đó là thương mại điện tử, công nghệ thông tin, cơ khí, logistics. Cụ thể trong giai đoạn đầu năm, các công ty sẽ cần khoảng 30.000 nhân sự, trong đó có đến 14.000 nơi làm việc mới.

Theo khảo sát của công ty cung cấp nhân sự, vào quý 1 năm 2021, phần lớn doanh nghiệp sẽ thực hiện tuyển dụng nhiều vị trí. Từ cấp nhân viên cho đến cấp quản lý đều gia tăng nhu cầu tìm kiếm ứng cử viên tiềm năng. Trong đó nhu cầu tuyển chọn sẽ tập trung vào những ngành như kinh doanh, phục vụ.

Cũng theo thống kê đó, ngành chế biến thực phẩm, chăm sóc khách hàng, giao nhận hàng hóa, du lịch, khách sạn cũng tăng nhu cầu tìm kiếm nhân sự mới. Đây là những ngành chịu ảnh hưởng lớn từ đại dịch, đây là thời điểm để những lĩnh vực này có cơ hội tăng trưởng.

Cuối cùng số liệu từ cong ty cung ung nhan su cho thấy nhu cầu ứng viên của ngành thương mại chiếm 20% tổng nhu cầu. Lĩnh vực IT có nhu cầu chiếm 11%, trong đó những ngành khác như cơ khí, bất động sản, du lịch, tài chính có xu hướng tăng cao hơn 20% nhu cầu tuyển dụng nhân sự so với cùng kỳ năm trước.