Công ty cung ứng nhân sự gợi ý bí quyết phỏng vấn tìm việc thành công

Công ty cung ứng nhân sự cho rằng, để phỏng vấn tìm việc thành công ứng viên cần có sự chuẩn bị thật kỹ lưỡng. Vậy đâu là bí quyết giúp ứng cử viên tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng và nhận được công việc một cách dễ dàng?

Nghiên cứu công việc

Đầu tiên, hãy dành thời gian tìm hiểu vị trí bạn đang ứng tuyển sẽ có những yêu cầu gì. Tiếp theo lập danh sách các lý do vì sao công việc này phù hợp với mục tiêu phát triển nghề nghiệp, cũng như các kỹ năng, kinh nghiệm bản thân có để hoàn thành công việc.

Khi cân nhắc những vấn đề này, ứng viên sẽ có động lực tìm hiểu thêm về yêu cầu tuyển dụng mà doanh nghiệp đưa ra. Trong buổi phỏng vấn bạn có thể tự tin chia sẻ những điều này vì bản thân đã dành thời gian nghiên cứu. Điều này thể hiện bạn có sự nghiêm túc trong quá trình ứng tuyển, tạo ấn tượng tốt hơn với người phỏng vấn.

Bên cạnh đó, headhunter của dịch vụ tuyển dụng nhân sự cũng chia sẻ, hãy xem lại hồ sơ của bản thân và đánh giá yếu tố nào phù hợp với tiêu chí doanh nghiệp đặt ra. Từ những thông tin đó, hãy tìm cách khai thác và giới thiệu bản thân một cách ấn tượng nhất có thể.

Công ty cung ứng nhân sự thường nghiên cứu bản mô tả công việc trước khi tìm ứng viên

Chuẩn bị trước câu trả lời

Một lưu ý để phỏng vấn thành công đó là dự báo và chuẩn bị trước câu trả lời cho các câu hỏi. Chẳng hạn nếu hồ sơ ứng viên có thời gian trống do chưa tìm được việc làm, hãy cho nhà tuyển dụng thấy trong thời gian đó bạn đã học hỏi được những kỹ năng, tích lũy trải nghiệm liên quan đến công việc.

Đối với công việc không chú trọng nhiều đến kinh nghiệm, hãy cho thấy bạn đã làm qua những việc đó và có thể làm tốt nếu có cơ hội đảm nhận công việc tương tự một lần nữa. Nếu là công việc yêu cầu khả năng quản lý, hãy cho headhunter của cong ty cung ung nhan su biết bạn đã lãnh đạo một nhóm dự án và đạt được những thành công gì.

Luyện tập trả lời phỏng vấn

Luyện tập là bước cần thiết để tạo cho bản thân sự tự tin. Nếu kinh nghiệm, thành tựu của bạn không quá nổi bật, hãy tập trung vào các kỹ năng của bản thân và nhấn mạnh những kỹ năng này sẽ hỗ trợ gì cho công việc. Tập giới thiệu các thông tin cá nhân một cách trôi chảy giúp giảm bớt căng thẳng khi đến phỏng vấn.

Cuối cùng, headhunter company in vietnam chia sẻ, để buổi luyện tập diễn ra dễ dàng hơn, hãy tạo ra viễn cảnh như buổi phỏng vấn. Liệt kê các câu hỏi, câu trả lời có thể gặp trong buổi phỏng vấn và tập nói để tăng sự tự tin cho bản thân. Ngoài ra, ứng viên cũng không nên quên việc đặt câu hỏi cho người phỏng vấn. Đặt câu hỏi cho thấy bạn quan tâm đến doanh nghiệp và nghiêm túc khi ứng tuyển vào vị trí trống của doanh nghiệp.

Xem thêm: Công ty cung ứng nhân sự gợi ý những ngành có cơ hội việc làm cao trong tương lai