Dịch vụ tuyển dụng nhân sự: vị trí nào đang cần lao động với mức lương cao

Nhiều công ty tăng tốc tìm ứng viên, thậm chí tìm đến dich vu tuyen dung nhan su để có đủ lao động cho việc sản xuất kinh doanh. Một số doanh nghiệp đưa ra mức lương cao hơn thị trường với mong muốn nhanh chóng tuyển dụng nhân sự.

Cần số lượng lớn nhân viên kinh doanh

Yêu cầu công việc của nhân viên kinh doanh là tiếp nhận và quản lý khách hàng. Bên cạnh đó còn phụ trách chăm sóc khách hàng và hỗ trợ nghiên cứu để công ty mở rộng thị trường. Ngoài mức thu nhập 15 triệu đồng thì nhân sự ở vị trí này còn được thưởng thêm nếu đạt KPI. Cùng với đó, doanh nghiệp cũng thực hiện đào tạo cho lao động mới ở vị trí này. Cụ thể nhân viên kinh doanh sẽ được đào tạo thông qua tình huống thực tế để có cơ hội phát triển năng lực bán hàng.

Cùng với đó, doanh nghiệp cũng sẽ tuyển thêm vị trí giám sát kinh doanh quản lý, triển khai thông tin cho thành viên trong nhóm. Giám sát kinh doanh cũng thực hiện công việc như phân tích, dự báo quy mô thị trường...Theo khảo sát của headhunter vietnam, mức lương cho vị trí này dao động từ 15 đến 18 triệu.

Doanh nghiệp đang cần tuyển số lượng lớn nhân viên kinh doanh

Nhiều vị trí khác tuyển gấp nhân sự với mức lương lên đến 1500 USD

Nhiều công ty chuyên về lĩnh vực kế toán, hành chính đang cần tuyển gấp khoảng 1000 nhân viên với mức lương dao động từ 1500 USD. Lý do của việc tuyển gấp đó là vì ảnh hưởng của dịch bệnh nên công ty chưa thể tiếp nhận nguồn lực cấp cao từ nước ngoài. Các chuyến bay quốc tế tạm hoãn, trong khi làm việc online sẽ không chắc chắn đem lại hiệu suất công việc tốt.

Trong 1000 vị trí công việc đó, sẽ có tìm ứng viên cho vị trí cấp thấp, cũng như tuyển dụng nhân sự cao cấp. Vị trí thông thường sẽ đảm nhiệm thực hiện công việc, trong khi cấp quản lý sẽ có nhiệm vụ quản lý và trao đổi thông tin với khách hàng.

Đối với các vị trí như quản lý tòa nhà, giám sát chất lượng….Nhu cầu tuyển dụng hiện nay chỉ khoảng 70 người nhưng vẫn khó tìm nhân sự. Mức lương trung bình cho vị trí này dao động khoảng 15 đến 20 triệu cho vị trí kỹ sư và trưởng quản lý.

Bên cạnh đó, các công ty dịch vụ kế toán, báo cáo thuế cũng cho biết đang cần gấp 50 nhân sự. Không cần có kinh nghiệm vì doanh nghiệp sẽ thực hiện đào tạo lại để nhân sự mới có thể nhanh chóng đáp ứng được yêu cầu đã đề ra. Theo chia sẻ sinh viên mới ra trường có thể nhận mức lương lên đến 12 triệu đồng.

Doanh nghiệp nước ngoài chuyên về công nghệ cũng cần tuyển nhân sự cấp cao và vị trí nhân viên thông thường. Mục đích là kịp thời thực hiện công việc đã tạm hoãn từ khi dịch bệnh xuất hiện. Mức lương mà công ty chi trả dao động từ 500 USD đến 2500 USD.